部活でもめ事があって、間違った事をした人達が非を認めず、他の人を無視をするようになり、部内で溝が生まれました。、チームの雰囲気が悪いので会議をする事になったのですが、簡単に非を認めない人達なので、会議をしてもチームが良くなる気がしません。会議はすぐそこ、間違いをした人達の雰囲気に呑まれて、よりチームが壊れると思うと毎日怖いです。 Taka先生、頑固な人に意見を通すにはどうすればいいでしょうか。